En France, au sein du 1er pôle Alimentaire Nestlé, dans ses nouveaux locaux à Issy-les Moulineaux, nous vous proposons de rejoindre la Division Nestlé Nutrition Infantile, qui depuis plus de 150 ans est engagée pour les bébés, et continue sans cesse à leur apporter la nutrition adaptée, car bien nourrir bébé, jour après jour est essentiel pour lui donner un bon départ dans la vie.
En un coup d'oeil :
- Alternance
- Localisation : Boué
- A compter de : Septembre/Octobre 2024
- Pour une durée de : 12 mois
» Un management bienveillant et un parcours d’intégration organisé par votre manager, vous permettant d’évoluer dans un environnement agréable.
» Opportunités de carrières et accompagnement vers l’emploi avec le programme Nestlé Needs YOUth dans un univers varié avec un accès à de nombreux événements.
» Nous sommes labellisés Happy Trainees depuis 2014 et Engagement Jeunes depuis 2016.
Notre proposition :
Chez Nestlé en France, la performance du groupe et de ses collaborateurs se mesure à la contribution concrète et positive de chacun sur son environnement.
Le site de Boué est spécialisé sur la fabrication de poudre de lait infantile.
Vous intégrez l’atelier fonctionnant en 5*8 constitué de 5 équipes de 15 personnes et ferez partie de l’équipe de jour.
Elle est composée de 3 sous-comités locaux, de techniciens méthodes production et de superviseurs qualité.
Vous serez sous la responsabilité du responsable fabrication.
Vos missions au quotidien :
- Participer aux entretiens de sélection des intérimaires & gérer les accueils au poste des nouveaux intérimaires (accueil sécurité et qualité)
- Organiser la montée en compétences des opérateurs sur les compétences Métiers et amélioration continue & gérer la matrice de compétences de l'atelier fabrication
- Gérer et suivre les formations réglementaires
- Suivre les performances de l'atelier et contribuer à l'optimisation de celles-ci en collaboration avec les services supports
- Leader et accompagner les opérateurs dans la résolution de problèmes
- Coacher la bonne tenue des revues opérationnelles
- Identifier les pertes matières et suivre les initiatives de réduction de celles-ci
- Supporter le CIP champion sur la validation des NEP (nettoyages en place) et le technicien méthodes productions sur leurs différentes tâches : résolution de problèmes, amélioration continue, ANP...
Vos atouts pour réussir :
- Bac +5 en gestion de production
- Avoir des bases sur l’amélioration continue – TPM
- Maitrise des outils informatiques
- Personne de terrain
- Conviction
Curieux(se), ce que vous ne connaissez pas encore vous attire. La soif d’apprendre vous caractérise, l’envie de rencontrer de nouvelles personnalités vous motive
Nous encourageons la prise d’initiative : vos idées feront grandir l’entreprise et évoluer les produits Nestlé.
C'est tout vous ? On est fait pour s'entendre !
Retrouvez le témoignage de nos alternants et stagiaires ici !
Intéressé(e) par cette offre et nos perspectives d’évolution ? Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant, pour aujourd'hui et pour demain.
Le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance.
L’inclusion des différences fait la force de Nestlé en France.
Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité et de la Charte de l’Autre Cercle.
#entrepriseinclusive #WeAreNestle
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre score « Mixity » : Mixity